Для того чтобы создать нумерологическую ландшафтную композицию, понадобилось около полутысячи саженцев самшита. Его, между прочим, выбрали неслучайно. Это не только красивое вечнозеленое растение, которое символизирует рост и процветание. Это еще и одно из самых древних декоративных насаждений, а ПАО «Сумское НПО», как известно, является одним из старейших предприятий на Сумщине.

«Наш коллектив стоит на пороге особого события – 120-летия с момента создания Сумских машиностроительных мастерских, которые сейчас известны как Сумское машиностроительное научно-производственное объединение. Конечно же, эта дата не пройдет незамеченной. Мы запланировали ряд праздничных и оригинальных мероприятий, которые будут проходить в течение года. Первое из них – вот эта эко-акция, во время которой по всей территории предприятия высаживаются молодые деревья. А на этом месте мы решили запечатлеть в памяти заводчан и всех горожан, ежедневно проходящих либо проезжающих мимо, своеобразное свидетельство о нашем юбилее», – рассказывает генеральный директор объединения Алексей Цымбал.

Высаживая композицию в виде цифры 120, главный инженер СНПО Алексей Жуков вкладывает в нее особое значение. «Новые растения – это символы новой жизни. Я искренне верю, что трудности, с которыми заводу пришлось столкнуться, останутся позади, и наше предприятие расцветет с новой силой и встретит еще не один солидный юбилей», – отмечает Алексей Николаевич.

Данная «зеленая акция» собрала представителей разных поколений сумских машиностроителей, независимо от занимаемых должностей. Присоединился к ней руководящий состав предприятия, молодежный актив и все желающие заводчане.

В юбилейный год объединения личную трудовую дату отмечает участница эко-акции, менеджер пресс-центра Ольга Дрозд, которая ровно пять лет назад стала частичкой большого коллектива машиностроителей. «Возможно, эта дата и незначительная, но для меня она важна. Потому что жизнь завода как раз и состоит из судеб каждого из нас. Кто-то работает здесь пять, кто-то десять лет, а кто-то даже по полвека, причем целыми семьями. Каждый из нас, так или иначе, отдает частичку своего сердца предприятию и убежден, что 120 – это важный рубеж, за которым будут новые достижения, новые производственные победы», – считает заводчанка.