Поэтому на предприятии очень сильные донорские традиции. Очень большую роль в их развитии играет позиция руководства и администрации предприятия. Несмотря на все экономические сложности, банкротство и сокращения, позиция управляющего санацией ПАО Игоря Лазаковича и руководителя профкома предприятия Натальи Колесовой остается неизменной.  Для доноров в коллективном договоре прописываются поощрения, на них выделяются средства,  на ПАО официально существует Банк крови – форма взаимопомощи сотрудников.  Без поддержки руководства предприятия это было бы невозможно. 

Ежегодно кровь и плазму для Банка крови ПАО «Сумыхимпром» сдают 100-150 работников, причем многие делают это по четыре-шесть раз. Ведь они знают - если возникнет такая необходимость, работник сможет получить помощь компонентами крови, собранными предприятием, и не платить за них. А значит, сдавая кровь, они помогают своим коллегам, а возможно - и себе. Поэтому Банк крови регулярно пополняется. Кроме того, многие химпромовцы сдают кровь просто для горожан. 

- Наше предприятие всегда поддерживает доноров, - рассказывает зампредседателя профкома Владимир Ковбаса. – Даже в коллективном договоре прописано, что доноры, которые безвозмездно сдают кровь для работников предприятия,  получают небольшое материальное вознаграждение и дополнительный выходной. Моральный климат в коллективе также способствует развитию донорства, поскольку в каждом цехе есть хотя бы один-два кадровых донора, которые подают пример всем остальным. Поэтому никого не нужно убеждать сдать кровь в случае необходимости. Вот в прошлом году наша молодежь принимала участие в сборе крови для нужд детского онкоотделения. И многие из тех, кто сдал кровь тогда впервые, потом пришли сдавать еще и еще – они поняли, как это просто и как важно. Опять же, когда мы выделяем бесплатно дорогие препараты крови нашим сотрудникам, у которых случилась беда – доноры и другие работники видят, как это работает, чью жизнь спасает их кровь. И это тоже отличный аргумент для развития донорства. Сейчас у нас на предприятии около 30 Почетных доноров. Часть из них уже не сдают кровь в силу возраста или проблем со здоровьем, другие продолжают это важнейшее дело. В ближайшем времени один из химпромовцев может получить звание Заслуженного донора – он уже почти сто раз безвозмездно сдал кровь. 

Такая программа взаимодействия, как сотрудничество ПАО и Сумского центра службы крови позволяет и работникам, и администрации помогать тем, кто в этом нуждается. Очень жаль, что поощрение и развитие донорства ложится только на плечи работодателя, оплачивающего донорские выходные, а государство в этом никак не участвует.

На торжественном мероприятии по случаю профессионального праздника химпромовские доноры тоже не были забыты. Директор Сумского областного центра службы крови Наталья Трофименко  поздравила и вручила подарки Почетному донору, слесарю-ремонтнику Цеха водоснабжения и промышленной канализации Кириченко Ивану Николаевичу, электромонтеру Объединенного цеха по производству двуокиси титана Гук Анжеле Борисовне и  слесарю по КИПиА Централизованного цеха контрольно-измерительных приборов и автоматики Олюхе Виктору Дмитриевичу.  

Несмотря на праздничные дни, уже 31 мая в Сумской областной центр службы крови пришли около 35 работников «Сумыхимпром», чтобы безвозмездно сдать кровь для своих коллег. Ведь в таком деле выходных не бывает. ®