По результатам проверки специалистами отдела по вопросам соблюдения законодательства о труде, занятости и других нормативно-правовых актов Управления Гоструда в Сумской области было выявлено несоблюдение предприятием минимальных гарантий установленных законодательством Украины. В частности, по некоторым работникам на предприятии не были соблюдены размера минимальной заработной платы, что является нарушением норм Кодекса законов о труде Украины и Закона Украины «Об оплате труда». Также был нарушен срок выплаты заработной платы работникам за время ежегодного отпуска.

Проверкой соблюдения требований законодательства при оплате работ, проведенных в сверхурочное время, специалистами Гоструда было обнаружено пренебрежение необходимостью двойной оплаты таких работ при почасовой системе оплаты труда.

Обнаруженные государственными инспекторами нарушения также касались ведения табеля учета рабочего времени. В частности, внесение ответственным лицом предприятия в табель недостоверной информации.

Управление Гоструда в Сумской области напоминает субъектам хозяйствования о возможности получения консультационной и методической помощи по законодательству Украины о труде в информационно-консультационных пунктах, сообщает пресс-служба управления Гоструда в Сумской области.